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初任給 26.2 万円の手取りは約 21.9 万円: 2026 年度の料率で計算
手順 2026-10-31 · 3 分
大学卒の初任給の平均 26 万 2,300 円(統計)から、社会保険料と所得税を引くと、手取りは約 21 万 9,000 円。引かれるのは約 4.3 万円で、そのうち 2.4 万円が厚生年金。2026 年 4 月からは「子ども・子育て支援金」も給与から引かれている。
計算(2026 年度、東京都、協会けんぽ、扶養なし、23 歳)
| 項目 | 料率(本人負担) | 額 |
|---|---|---|
| 月給 | 262,300 円 | |
| 健康保険 | 9.85% の半分 | −12,805 円 |
| 子ども・子育て支援金 | 0.23% の半分 | −299 円 |
| 厚生年金 | 18.3% の半分 | −23,790 円 |
| 雇用保険 | 0.5% | −1,311 円 |
| 所得税(源泉徴収) | 税額表の月額表・甲欄・扶養 0 人 | −5,250 円 |
| 手取り | 約 218,845 円 |
- 健康保険・支援金・厚生年金は、月給そのものではなく標準報酬月額(この月給なら 26 万円)にかける
- 雇用保険は実際の月給にかける
- 所得税は、社会保険料を引いた後の 224,095 円を税額表に当てはめた額
1 年目と 2 年目で違うもの
| 1 年目 | 2 年目以降 | |
|---|---|---|
| 住民税 | ほとんどの人は引かれない(前の年の所得にかかるため) | 6 月から引かれ始める |
| 社会保険料 | 多くの会社では、4 月分を 5 月の給与から引く | 毎月 |
| 介護保険料 | なし(40 歳から) | なし(40 歳から) |
2 年目の 6 月に住民税が始まると、昇給がなければ手取りは 1 年目より減る。
求人票の月給から手取りを見積もる
- 月給に固定残業代が含まれていても、社会保険料と税は含めた額にかかる。比べるときは基本給も見る(固定残業代)
- 通勤手当は、社会保険料の計算(標準報酬月額)には入る。所得税は、電車・バスなどの通勤なら、最も経済的かつ合理的な経路の運賃で月 15 万円まで非課税(所得税法施行令 第 20 条の 2)
- 健康保険の料率は、会社が入っている健康保険組合や都道府県で違う
- 大まかには、1 年目は月給の 8 割強が手取り
読むときの注意
- 計算は単純化した例。実際の控除額は、会社の健康保険、標準報酬月額の決まり方、手当の内容で変わる。
- 料率は 2026-10-31 時点。毎年見直される。
出典: 全国健康保険協会「令和 8 年度 都道府県単位保険料率」(東京都 9.85%、子ども・子育て支援金率 0.23%)/ 厚生労働省・各労働局「令和 8 年度の雇用保険料率」(一般の事業 労働者負担 5/1,000)/ 国税庁「給与所得の源泉徴収税額表(令和 8 年分)月額表」/ 厚生労働省「令和 7 年賃金構造基本統計調査」。厚生年金保険料率 18.3% / 所得税法施行令 第 20 条の 2(e-Gov 法令検索)。2026-10-31 確認。